経済産業省が提供する gBizINFO(Gビズインフォ) は、政府保有の法人情報を法人番号に紐づけてデータ整理を行い、２次利用可能なオープンデータとして情報提供するサイトです。
法人番号
1390001001288 （ 法人番号公表サイト ）
本店所在地
山形県山形市鉄砲町２丁目１４番２７号 （ 法人番号公表サイト ）
代表者名
代表取締役社長 渡邉清則 （ 職場情報総合サイト ）
資本金
従業員数
134人 （ 職場情報総合サイト ）
企業規模詳細
男性：65人、女性：59人 （ 職場情報総合サイト ）
事業概要
自動車賃貸業 カーリース レンタカー （ 職場情報総合サイト ）
企業ホームページ
創業年
設立年月日
1967年07月04日 （ GEPS ）
業種
K.不動産業、物品賃貸業 ( 職場情報総合サイト )
全省庁統一資格
| 資格の種類 | 資格等級 | 営業品目 |
|---|---|---|
| 物品の販売 | C | 車両類、電気・通信用機器類、その他 |
| 役務の提供等 | C | 賃貸借 |
全省庁統一資格とは、各省庁における物品の製造・販売等に係る一般競争（指名競争）の入札参加資格（全省庁統一資格）です。 詳細についてはデジタル庁の GEPS をご参照ください。
※事業所情報は 厚生年金保険・健康保険適用事業所検索システム から取得しています。
| 事業所名 | 事業所所在地 | 被保険者数 | 全喪年月日 |
|---|
※財務情報は EDINET の有価証券報告書から日次取得しています。「N/A」は取得した有価証券報告書から情報が特定できなかった場合の表記ですが、有価証券報告書にて情報が確認できる場合があるため必要に応じてご確認ください。また、gBizINFOにおけるチェックにより取込み非適合となる場合などでEDINETが開示している有価証券報告書より決算期が古い場合もあります。最新の情報や漏れなく情報を必要とする場合においては EDINET の有価証券報告書を閲覧してください。
取得情報：
提出会社の経営指標等の推移
提出会社の経営指標等の推移
当期 -
会計基準
| 回次 | 4期前 | 3期前 | 2期前 | 1期前 | 当期 |
|---|
大株主の状況
| 氏名又は名称 | 発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（%） |
|---|
決算情報は、官報掲載情報のうち、gBizINFOでの情報公開を許諾された法人のものに限って掲載しています。
なお、官報については国立印刷局HPにおいて提供している、
「インターネット版官報」
及び
「官報情報検索サービス」
でご確認ください。
| 決算情報 |
|---|
| 認定日 | 届出認定等 | 対象 | 出典府省 | 部門 |
|---|---|---|---|---|
| - | ユースエール認定 | - | 厚生労働省 | ２０２４ |
※備考にjGrantsと表記があり、同一内容の補助金が複数件表示される場合、同一の補助金を複数支店で交付を受けたり分割で交付を受けたケースであることを示します。
| 認定日 | 補助金等 | 金額 | 対象 | 出典府省 | 備考 |
|---|
| 受注日 | 事業名 | 金額 | 出典府省 |
|---|---|---|---|
| 2025年02月17日 | 乗用自動車等の賃貸借業務（グループ５） | 1,416,000円 | 国税庁 |
| 2024年11月07日 | 山形労働局の業務用自動車（小型乗用車）賃貸借業務一式 | 2,369,000円 | 厚生労働省 |
| 2024年09月19日 | 山形労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 3,760,000円 | 厚生労働省 |
| 2024年09月19日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,000,000円 | 厚生労働省 |
| 2024年06月28日 | 山形労働局の業務用自動車（小型乗用車）賃貸借業務一式 | 4,870,600円 | 厚生労働省 |
| 2024年02月28日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,700,000円 | 厚生労働省 |
| 2023年09月21日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,800,000円 | 厚生労働省 |
| 2023年09月20日 | 山形労働基準監督署外３署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,808,000円 | 厚生労働省 |
| 2023年06月22日 | 山形労働局の業務用自動車（小型乗用車）賃貸借業務一式 | 2,412,300円 | 厚生労働省 |
| 2023年06月22日 | 山形労働局の業務用自動車（小型貨物自動車）賃貸借業務一式 | 4,426,800円 | 厚生労働省 |
| 2023年03月03日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,520,000円 | 厚生労働省 |
| 2022年09月29日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,680,000円 | 厚生労働省 |
| 2022年09月29日 | 山形労働基準監督署外４官署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,940,000円 | 厚生労働省 |
| 2022年03月17日 | 庄内労働基準監督署外４署所において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,345,000円 | 厚生労働省 |
| 2021年09月28日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,430,000円 | 厚生労働省 |
| 2021年09月17日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 3,080,000円 | 厚生労働省 |
| 2021年08月31日 | 山形労働局の業務用自動車賃貸借業務一式 | 4,112,800円 | 厚生労働省 |
| 2021年06月09日 | 山形地方検察庁等自動車３台賃貸借（リース）契約 | 118,200円 | 検察庁 |
| 2021年03月31日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約）（再公告） | 3,120,000円 | 厚生労働省 |
| 2020年09月11日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 3,080,000円 | 厚生労働省 |
| 2020年03月19日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,548,000円 | 厚生労働省 |
| 2020年03月03日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,265,300円 | 厚生労働省 |
| 2019年09月13日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 2,970,000円 | 厚生労働省 |
| 2019年03月25日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,575,000円 | 厚生労働省 |
| 2018年09月19日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 4,680,000円 | 厚生労働省 |
| 2018年03月15日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,575,000円 | 厚生労働省 |
| 2017年09月26日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,175,000円 | 厚生労働省 |
| 2017年09月13日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 3,948,000円 | 厚生労働省 |
| 2017年03月01日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,645,000円 | 厚生労働省 |
| 2016年09月16日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 4,200,000円 | 厚生労働省 |
| 2016年09月02日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,350,000円 | 厚生労働省 |
| 2016年03月02日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 4,302,000円 | 厚生労働省 |
| 2016年02月23日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,051,600円 | 厚生労働省 |
| 2015年09月10日 | 公共職業安定所及び付属施設において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 4,725,000円 | 厚生労働省 |
| 2015年08月26日 | 労働基準監督署において使用するレンタカーの賃貸借（単価契約） | 1,450,000円 | 厚生労働省 |
| 年月日 | 表彰名 | 受賞対象 | 部門 | 出典府省 |
|---|---|---|---|---|
| - | 次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定 | - | ２０２０ | 厚生労働省 |
※職場情報は 職場情報総合サイト から日次取得しています。実際に職場情報総合サイトが開示している内容とタイムラグが生じている場合があるため、最新の情報が必要な場合は 用語説明 を参照してください。
勤務基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 平均継続勤務年数（男女別） | 男性：14.0年、女性：11.0年 （範囲：正社員） |
| 正社員の平均 勤続年数 | 12.6年 |
| 従業員の平均年齢 | 37.2歳 |
| 月平均所定外労働時間 | 6.3時間 |
女性の活躍に関する情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 労働者に占める女性労働者の割合 | 80.0% （範囲：正社員） |
| 女性管理職人数 | 4人 |
| 管理職全体人数（男女計） | 11人 |
| 女性役員人数 | 1人 |
| 役員全体人数（男女計） | 9人 |
育児・仕事の両立に関する情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 育児休業対象者数（男性） | 0人 |
| 育児休業対象者数（女性） | 2人 |
| 育児休業取得者数（男性） | 0人 |
| 育児休業取得者数（女性） | 2人 |
| 出典元 | データ取得日 | データ更新日 |
|---|---|---|
| 法人情報システム | 2025年12月05日 | 2025年12月05日 |
| 全省庁統一資格 | 2026年01月31日 | 2026年01月31日 |
| 職場情報総合サイト | 2026年01月31日 | 2026年01月31日 |
| EDINET | - | - |
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