※財務情報は EDINET の有価証券報告書から日次取得しています。「N/A」は取得した有価証券報告書から情報が特定できなかった場合の表記ですが、有価証券報告書にて情報が確認できる場合があるため必要に応じてご確認ください。また、gBizINFOにおけるチェックにより取込み非適合となる場合などでEDINETが開示している有価証券報告書より決算期が古い場合もあります。最新の情報や漏れなく情報を必要とする場合においては EDINET の有価証券報告書を閲覧してください。

取得情報：有価証券報告書

提出会社の経営指標等の推移

提出会社の経営指標等の推移当期第147期(自　2024年４月１日　至　2025年３月31日)
会計基準有価証券報告書を参照してください

回次		4期前	3期前	2期前	1期前	当期
売上高	（百万円）	1,563,591	962,029	1,157,785	1,223,629	1,267,810
経常利益又は経常損失（△）	（百万円）	98,123	131,662	150,414	178,619	180,360
当期純利益又は当期純損失（△）	（百万円）	82,801	107,173	112,565	272,330	192,007
資本金	（百万円）	80,462	80,462	80,462	80,462	80,462
純資産額	（百万円）	2,734,565	3,246,174	3,003,728	4,958,200	3,681,775
総資産額	（百万円）	4,643,579	5,325,852	5,050,498	7,732,127	5,737,794
従業員数	（人）	14,164	14,200	14,240	14,264	14,506

大株主の状況

氏名又は名称	発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（%）
トヨタ自動車株式会社	24.59
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）	9.53
トヨタ不動産株式会社	5.41
豊田通商株式会社	5.07
株式会社デンソー	4.92
株式会社日本カストディ銀行（信託口）	3.38
日本生命保険相互会社（常任代理人　日本マスタートラスト信託銀行株式会社）	2.18
株式会社アイシン	2.18
STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001(常任代理人　株式会社みずほ銀行決済営業部)	1.66
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社（常任代理人　日本マスタートラスト信託銀行株式会社）	1.30

決算

決算情報は、官報掲載情報のうち、gBizINFOでの情報公開を許諾された法人のものに限って掲載しています。
なお、官報については国立印刷局HPにおいて提供している、「インターネット版官報」及び「官報情報検索サービス」でご確認ください。

決算情報

特許 10131件

特許情報は、特許庁の情報を元に掲載しています。

特許（件）	意匠（件）	商標（件）
9998	54	79

届出・認定 0件

認定日	届出認定等	対象	出典府省	部門

補助金交付 1件

※備考にjGrantsと表記があり、同一内容の補助金が複数件表示される場合、同一の補助金を複数支店で交付を受けたり分割で交付を受けたケースであることを示します。

認定日	補助金等	金額	対象	出典府省	備考
2019年06月18日	令和元年度二酸化炭素排出削減対策強化誘導型技術開発・実証事業費	215,000,000円	-	環境省	-

調達 2件

受注日	事業名	金額	出典府省
2018年09月21日	高効率・高速処理を可能とするＡＩチップ・次世代コンピューティングの技術開発革新的ＡＩエッジコンピューティング技術の開発進化型・低消費電力ＡＩエッジＬＳＩの研究開発	95,301,360円	国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構
2017年09月29日	次世代人工知能・ロボット中核技術開発次世代人工知能技術分野コンビニ等の店舗内作業を対象としたＡＩ×ロボティクスによる高度マテリアルハンドリング・システムの研究開発	38,610,000円	国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構

表彰 4件

年月日	表彰名	受賞対象	部門	出典府省
-	えるぼし－認定	-	-	厚生労働省
-	次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定	-	２０１７	厚生労働省
-	次世代育成支援対策推進法に基づく「プラチナくるみん」特例認定	-	２０１９	厚生労働省
-	キャリア支援企業表彰－表彰	-	２０１４	厚生労働省

職場

※職場情報は職場情報総合サイトから日次取得しています。実際に職場情報総合サイトが開示している内容とタイムラグが生じている場合があるため、最新の情報が必要な場合は用語説明を参照してください。

勤務基本情報

項目	内容
平均継続勤務年数（男女別）	男性：18.1年、女性：18.0年（範囲：その他）

女性の活躍に関する情報

項目	内容
労働者に占める女性労働者の割合	51.9% （範囲：その他）
女性管理職人数	55人
管理職全体人数（男女計）	2,602人
女性役員人数	1人
役員全体人数（男女計）	37人

育児・仕事の両立に関する情報

項目	内容

出典元

出典元	データ取得日	データ更新日
法人情報システム	2025年12月05日	2025年12月05日
全省庁統一資格	2026年03月12日	2026年03月12日
職場情報総合サイト	2026年02月13日	2026年02月13日
EDINET	2025年06月09日	2025年12月17日

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